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人力资源管理师www.ag8.vip|HOME
2009-12-02 14:38:38 来源: 作者:周春芳 【 】 浏览:1561次 评论:0

  政府申批  依法办学  诚实守信  质量一流

                              企业人力资源管理师培训www.ag8.vip|HOME

  培训内容及申报条件

  培训依据:《国家职业资格人力资源管理职业标准》,采用国家最新修订统编教材,辅之于专用配套资料及讲义。

  一、大纲:

  培训分基础知识、职业道德、人力资源规划、人员招聘与配置、劳动关系与劳动法、薪酬管理、绩效管理、培训与开发以及考前串讲等9大模块。

  二、申报条件据劳动保障部有关文件精神,国家职业资格申报条件为(符合以下条件之一):

  一)人力资源管理师(国家二级)
  连续从事本职业工作13年以上,经本职业正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书。
  取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
  取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上。
  具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
  取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上。

  二)助理人力资源管理师(国家三级)

  •连续从事本职业工作6年以上。
  •取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
  •取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上。
  •取得大学本科学历证书后,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

  三)人力资源管理员(国家四级)

  •连续从事本职工作1年以上(或由学校开具的相关证明一份)
  •经本职业四级企业人力资源培训师正规课程培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

  三、报名程序:

  •填写《报名表》和《河南省职业技能鉴定登记表》并提交个人相关工作证明
  •报考三级企业人力资源管理师学员提交身份证复印件2份,学历证书复印件2份,1寸红色底版免冠照片4张、两寸免冠照片2张;
    •报考企业人力资源管理师(四级)学员提交身份证复印件2份(需审核原件),学历证书复印件或学校开具的相关证明一份,•1寸红色底版免冠照片4张、两寸免冠照片2张;
    •经报名点工作人员审核,确认符合申报条件者需按标准交纳培训费和考核鉴定费;
  •参加规定学时培训并在培训后发放准考证;参加国家职业资格人力资源管理师统一考试;

  完成规定内容培训,经鉴定、评审合格者,由劳动和社会保障部颁发相应级别《中华人民共和国国家职业资格人力资源管理师证书》,终身有效,全国通用。

  注:考前辅导由省人力资源师考试专业委员会派专家前来辅导。

  详情请登录:洛阳公共营养师培训网(www.lyyt.net.cn)查询。

  地址:洛阳旅游学校(乘5路、8路、9路、26路、33路、34路、56路、58路、59路、81路、101路公交车定鼎路下车往北100米)

  咨询电话:65178686  61608860  61608863

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